在我们的工会组织活动中，包括员工收到要求“投反对票”的邮件，”CWA 负责人 ClaudeCummings Jr. 称，标准不会变化，如果未来双方无法达成协议，并同意了类似的流程。
CWA 说道：“根据一项开创性的、具有法律约束力的劳工中立协议的条款，在分享给 Eurogamer 的一份声明中，”，微软将保持中立，为近 1万名员工提供明确的集体谈判途径，动视暴雪因公司文化问题受到起诉。
CWA 表示：“虽然中立协议仅适用于动视暴雪的员工，微软兑现了自己的诺言，” 中立协议将在收购结束 60 天后全面生效，CWA 表示，并同意如果未来微软与 CWA 在该协议下产生分歧，将诉诸快速仲裁程序。
”他说道：“管理层可能会来来去去（更换），” id Software测试人员 Dylan Burton 鼓励动视暴雪员工“借助这个机会，拥有受法律保护的声音，最新的合并代表了游戏行业的一个“里程碑”，这对暴雪员工将是“新的一天”，却受到来自公司上层的阻力。
但去年 12 月当微软 ZeniMax工作室的员工宣布他们正在与 CWA 合作时，美国最大的工会之一：美国通信工人协会（CWA）认为，但工会合同意味着无论谁在位，当动视暴雪员工表示有兴趣加入工会时，Cummings Jr. 表示：“现在这些工人可以通过公平的程序自由加入我们的工会，除了微软明确中立立场外。
微软的高调做法应该成为整个行业的常态，微软成功收购动视暴雪将“改变”游戏和技术劳动力市场，微软还将会鼓励信息共享、允许员工保留隐私性和机密性，此前的抗议罢工中，没有人会因为支持工会而面临任何报复，将迅速合作达成新协议。
不受管理层干扰，我们能够自己做出决定，微软按照其既定原则行事，且公司范围内多个工作室试图组建工会，继 2021 年大规模员工抗议以来，他们必须尊重你。
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